Pour pouvoir s’étendre, une start-up doit savoir s’entourer des bonnes personnes. Cela implique de développer et entretenir un réseau de qualité, mais aussi de recruter le personnel adéquat.

Même si la plupart des cabinets d’avocats traitent des affaires relevant du droit national, certains agissent aussi à l’étranger.

Dans la plupart des professions, on connaît l’importance de fidéliser la clientèle. Si on pense spontanément aux activités plutôt commerciales, il se trouve que ce principe de fidélisation s’applique également aux professions médicales. En effet, médecins, dentistes, ophtalmologues et autres docteurs doivent aussi entretenir leur portefeuille de patients. 

Pour les petites entreprises, il est souvent laborieux de réussir à se faire connaître, notamment par manque de contacts professionnels et de visibilité. Si ce défi est particulièrement difficile en période de lancement d’activité, il reste également compliqué d’entretenir une certaine renommée.

Vos congés d’été touchent à leur fin ? Vous allez bientôt reprendre le chemin du bureau ? Pour beaucoup de personnes, cette période est assez difficile. Nostalgie des vacances, surcharge de travail dès le retour au bureau, impression que les effets bénéfiques des congés se dissipent en 2 jours à peine, etc.

Vous avez l’impression de toujours courir après la montre ? Vous manquez de temps pour réaliser tout ce que vous souhaitez faire ? Vous trouvez que des journées de 24 heures sont trop courtes ? Puisque vous ne pouvez pas changer le temps qui passe, il ne vous reste qu’une solution : optimiser votre organisation pour gagner du temps !